Deformacion Profesional, Universidades Privadas

Toda Carrera Universitaria provoca una fuerte modificacion en la conducta de los estudiantes que la cursan, incluso se puede decir a primera vista de que carrera proviene el candidato a entrevistar; es algo muy natural y a veces ni siquiera se piensa en ello, asi si vemos entrar una mujer de moda Hippie, sabemos que es una Biologa, o si vemos a un Contador, tendremos una mente cuadrada.

Pero de un tiempo para aca, he encontrado que algunas escuelas estan dejando peligrosas costumbres en sus alumnos, tanto, que les impiden llegar a tener empleo.

La peor de todas las deformaciones es la de hacer a sus egresados indiferentes a todo, les dejan la costumbre de no tener que esforzarse, no les interesa tener trabajo, estudiar, ni hacer nada; verdaderos Ninis, que se vuelven una carga para sus padres y con tan poco entusiasmo por la vida, que solo se dedican a vegetar y ser un parasito de sus propios padres.

Las Universidades que estan haciendo esto, usualmente son empresas disfrazadas de escuelas, sin ningun interes en la formacion academica de sus estudiantes, los aprueban de los cursos sin que les pidan ningun esfuerzo, los condicionan a no hacer nada y pese a ello, mientras paguen, aprueban; de esa forma, al egresar, no saben nada, ni tienen la costumbre de trabajar, garantia de desastre.

No voy a mencionar cuales son, pero ustedes las podran identificar facilmente, la mas sencilla es preguntar a sus conocidos que han estudiado en ellas, si han conseguido un buen trabajo en el area que estudiaron; o bien visitando el cuarto de un estudiante de esa escuela, si casi no se ven libros, pero el armario esta lleno de ropa cara, si ves un telefono de lujo y una Laptop cara, entonces puedes estar seguro que esa escuela solo lo es de nombre.

Usualmente sus cursos son casi un chiste, para poner un ejemplo, hablemos de sus cursos de Ingles, dados por maestros que rara vez son nativos, y peor aun, en horarios ridiculos, menos de 6 horas semanales, son tan malos, que al terminar la carrera, ni una pelicula pueden entender sin subtitulos.

Al final, resulta que se pago por un Servicio Educativo que al final no sirvio, sus Titulos son tan inutiles como los de Santo Domingo, pero lo peor, lo unico que enseñaron a sus hijos fue a odiar el trabajo, y les arruinaron la vida. Como padres deben de tener cuidado con ello, la educacion de sus hijos es cara, asegurense de no estar tirando su dinero con estos estafadores, la educacion es una inversion, verifiquen estar invirtiendo en el lugar correcto

Indolencia

Hay una enfermedad de la que padecen muchas empresas, pero que en Mexico en particular se ha vuelto endemica:

LA INDOLENCIA

Hace unos meses estaba en una consulta, en el edificio corporativo de una gran aerolinea mexicana, mi contacto era una hermosa ejecutiva de piernas largas, con un puesto tecnico, asi que me puse a platicar con ella, me tomo un par de minutos darme cuenta de que no tenia ni idea de lo que le estaba diciendo, ni siquiera sabia el nombre de los aviones que usaba su aerolinea, menos sabia siquiera que tipo de motores usaban, asi que cambie de tema, empece a hablar del alma mater, y entonces la platica se animo, me hablo de sus tiempos de la universidad, fiestas, novios y mas fiestas, de que habia sido la mejor epoca de su vida... Por suerte llego otro ejecutivo de la compañia, asi que pense que podria zafarme de esa platica tonta, por desgracia, era igual de ignorante que la anterior, vergonzosamente, aunque era hombre, tampoco sabia nada de sus aviones, ni le importaban, "todos los aviones son iguales, no", pero eso si, era un experto en el tema de los Tables de la localidad.

¿Como es posible que ejecutivos de tan alto nivel sean tan ignorantes de su propia compañia?, las razones son varias, pero lo peor es que no solo son ignorantes, no les importa un bledo la compañia, son indolentes, pedantes, fatuos, haraganes e ineficientes, despues de un profundo analisis fue obvio que la compañia seguia trabajando gracias a los niveles inferiores, pilotos, mecanicos, personal de servicio y ventas, que llevan el dia a dia, sin apenas indicaciones de arriba y muchas veces a pesar de carecer de guia, de ahi que el comportamiento de muchas empresas sea tan erratico.

Y no es la unica empresa, este mal aqueja a muchas, la principal razon que he encontrado es la mala educacion profesional que reciben los hijos de los dueños y gerentes, se ven a si mismos como privilegiados herederos, a los que les molesta trabajar, les gusta la pompa, pero no el trabajo duro, pero que por contactos obtienen empleos ejecutivos, o en la administracion publica, sin meritos, pero tambien sin responsabilidades, o como me lo dijo la anterior ejecutiva despues de un par de copas: "a mi me pusieron aqui".

Mexico es un pais curioso, si tuviesemos empresas responsables con los inversionistas, habria una monton de ellos exigiendo la renuncia del personal, o las acciones se hundirian, no es el caso, aqui las empresas siguen siendo propiedades particulares, asi que por muy inutil que sea el personal, permanece ahi, mientras las relaciones perduren o la empresa sea propiedad de papi.